Excelsior College da la bienvenida a los nuevos miembros del Consejo de Liderazgo de Antiguos Alumnos
En julio se incorporarán tresnuevos miembros al Consejo de Liderazgo de Antiguos Alumnos: Steven Marciano (a la izquierda), coordinador de normas clínicas y de políticas y procedimientos en BayCare Health System; Oliver Queen Jr. (en el centro), presidente y cofundador de Organizational Cultural Assessment Instrument (OCAI) Professional Solutions Group; y Samuel T. Watkins Jr. (a la derecha), analista de programas de ciberseguridad de la División de Guerra de la Información, del Mando de Combate Aéreo, en la Base Aérea de Langley.
Steven Marciano, de Palm Harbor (Florida), es un profesional de la enfermería con una amplia experiencia en gestión empresarial y financiera, normas clínicas y políticas sanitarias, liderazgo y gestión de proyectos. Es el director de operaciones empresariales del Hospital St. Anthony’s, perteneciente al sistema sanitario BayCare Health System. Entre sus funciones se incluye la gestión de la colaboración estratégica con 17 unidades de enfermería. Es enfermero certificado en cuidados paliativos y cuidados terminales, y posee licencias para la comercialización de seguros de salud y de vida, así como de seguros de daños y accidentes.
Entre las afiliaciones actuales de Marciano se encuentran el Colegio Americano de Directivos Sanitarios, la Asociación Americana de Salud Pública, la Asociación Americana de Redactores de Solicitudes de Subvenciones, la Organización de Enfermeros Directivos de Florida, la Organización de Enfermeros Directivos de Tampa Bay, la Asociación de Gestión Financiera Sanitaria, la Asociación de Enfermeros de Cuidados Paliativos y Hospicios, y la Sociedad para la Gestión de Recursos Humanos. Obtuvo la Licenciatura en Ciencias de la Salud Pública por el Excelsior College en 2018. Marciano recibió en 2019 el Premio Conmemorativo Michael J. Cooley de Excelsior por sus altos logros académicos en ciencias de la salud. Actualmente cursa un Máster en Ciencias en Administración Sanitaria en el Excelsior College.
Oliver Queen Jr., de Chantilly (Virginia), es un consumado ejecutivo de alto nivel y director de operaciones y programas, con más de 28 años de experiencia en adquisiciones, aprovisionamiento, logística del ciclo de vida, gestión de programas y proyectos, operaciones, cadena de suministro global, ventas y formación ejecutiva. En OCAI Professional Solutions Group, desempeñó un papel fundamental en el desarrollo de un plan integral de transición y postimplementación de TI que permitió a la Millennium Challenge Corporation pasar de la herramienta de redacción de contratos de Automated Acquisition Management Solutions al sistema Oracle Contract Lifecycle Management, sin sobrepasar el presupuesto y dentro de los plazos previstos.
Queen es miembro de la Asociación de Antiguos Alumnos de la Universidad de Adquisiciones de Defensa, de la Sociedad Nacional de Ingenieros Afroamericanos y de la Asociación de Antiguos Alumnos de la Escuela Kennedy de Harvard. Además, colabora con numerosas organizaciones comunitarias; entre otras cosas, ejerce como presidente del comité de instalaciones de la comunidad de propietarios de Dawson Corner, es entrenador asistente voluntario de boxeo en la Academia Militar de los Estados Unidos en West Point y colabora como voluntario en la DC Central Kitchen.
Además de una Licenciatura en Ciencias de las Humanidades por el Excelsior College en 2006, el Sr. Queen obtuvo un título de Técnico Superior en Humanidades por la Universidad Estatal de Valdosta, un Máster en Dinámica Organizativa por la Universidad de Oklahoma —Norman—, un Máster en Seguridad Nacional y Estudios Estratégicos por la Escuela Naval de Guerra de los Estados Unidos, un Máster en Administración de Empresas por la Escuela de Negocios Carey de la Universidad Johns Hopkins, así como varios certificados. Además, ha completado programas de formación para ejecutivos en la Kennedy School de Harvard, en la Escuela de Negocios Darden de la Universidad de Virginia y en la Universidad de Siracusa. Actualmente está cursando un doctorado en Educación en Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas y Estudios Profesionales en la Universidad Old Dominion.
Samuel T. Watkins Jr., de Virginia Beach (Virginia), es un experimentado profesional de la contrainteligencia con experiencia previa tanto en el servicio militar activo como en el sector privado en la investigación, el desarrollo, la presentación y la publicación de productos de inteligencia a nivel táctico, operativo y estratégico. Su trayectoria profesional abarca la gestión de proyectos, el análisis de requisitos, la coordinación de proyectos y la asistencia técnica al cliente. En su calidad de analista de programas de ciberseguridad, presta apoyo a las operaciones en el ciberespacio, a la formación y al desarrollo y uso de sistemas de armas de ciberseguridad, capacidades, requisitos de formación y desarrollos pedagógicos. Watkins prestó servicio como teniente (retirado) e instructor en la Unidad Auxiliar y de Formación de la Oficina del Sheriff de Portsmouth (Virginia) y es un antiguo agente de policía que comenzó su carrera en las fuerzas del orden en 1998.
Watkins es miembro de la Asociación Internacional de Educadores y Formadores de las Fuerzas del Orden, de la Asociación Nacional de Sheriffs y de la Orden Fraternal de la Policía. En 2009 recibió el Premio «Life Saving» del Salón de la Fama de la Policía Estadounidense y en 2013 fue nominado para el Salón de la Fama del Cuerpo de Inteligencia Militar. En 2009 recibió el Premio C. Wayne Williams de la Asociación de Antiguos Alumnos del Excelsior College por sus destacados logros académicos y sus contribuciones profesionales, personales y a la comunidad.
Watkins, que se licenció en Ciencias de las Humanidades por el Excelsior College en 1999, también obtuvo un título de técnico superior en Humanidades por la Universidad de St. Leo y un máster en Ciencias —especialidad en Justicia Penal— por la Universidad Estatal de Columbus.
